De afgelopen jaren hebben we gemerkt dat één van onze D&I diensten met stip op de eerste plaats staat: De D&I Versneller. Dat juist dit aanbod zo populair is, verbaast ons niks, want in twee dagdelen leg je het complete fundament voor D&I binnen je organisatie. Dit doe je in company met een ambassadeursgroep die je zelf kiest. Aan het eind van deze versneller heb je een D&I agenda en een aanzet tot een meerjarenplan. Je ontvangt naderhand een uitgebreide rapportage en een adviesrapport. Kortom, je bent klaar om serieus met D&I aan de slag te gaan.
De D&I Versneller is gebaseerd op onze methode Natuurlijk Inclusief®. Hierdoor is het mogelijk binnen korte tijd een stevige basis te leggen, zonder af te doen aan de complexiteit die bij een D&I verandertraject hoort. Van (oud)deelnemers krijgen we terug dat ze verrast zijn hoeveel in korte tijd tot stand kwam, dat ze eindelijk concreet hebben gemaakt waar ze al zo lang over spraken en dat ze nu vertrouwen hebben in de volgende stappen op het gebied van D&I.
Waarom sleutelen aan een goed concept?
Dat doen we zeker niet. De D&I Versneller werkt, dat zien we elke keer weer. Toch waren we op zoek naar een manier om de kennis van de sessies op een centrale plek beschikbaar te stellen, aangevuld met extra materiaal, Masterclasses én een community waar deelnemers kunnen verbinden, delen en leren met ambassadeurs vanuit verschillende (overheid)organisaties en commerciële bedrijven.
Daarom presenteren we: de D&I Business Community!
Vanaf februari 2024 krijgen deelnemers aan de D&I Versneller toegang tot de digitale leeromgeving van Natuurlijk Inclusief®. Naast alle theorie nog eens bij elkaar is dit de vindplek voor inspiratie en verbinding op het gebied van diversiteit en inclusie binnen organisaties.
Tijdens de live Q&A’s die regelmatig worden georganiseerd, kunnen deelnemers al hun vragen stellen en casuïstiek inbrengen. Binnen de Masterclasses wordt dieper ingegaan op belangrijke thema’s en in de community worden connecties gemaakt en voorbeelden gedeeld. Maar er is meer!
Vanuit onze ervaring weten we hoe waardevol het is met mensen vanuit een ander bedrijf te kunnen sparren over onderwerpen waar je tegenaan loopt. Het is zelfs essentieel voor mensen die dit binnen hun organisatie (nog) niet kunnen doen. Regelmatig zien we dat binnen een organisatie één of meer mensen zijn die voor de troepen uitlopen. Ze zien de meerwaarde en kansen van het borgen van D&I binnen de organisatie, maar hun collega’s en leidinggevenden zijn nog niet zover.
Dit is een heel natuurlijk proces en soms is er gewoonweg meer tijd nodig om de juiste mensen aan tafel te krijgen. Bij Natuurlijk Inclusief® gunnen we deze vaandeldragers wel meteen al de kennis en handvatten van de D&I Versneller en de verbindingen en inspiratie die de digitale omgeving biedt. Daarom stellen we vanaf februari 2024 de D&I Business Community mét e-learning ook beschikbaar voor individuen. Dat is nog niet alles!
