Een nieuw jaar, een nieuw begin; wij hebben er zin in bij Natuurlijk Inclusief®! Logisch, want er staan een heleboel mooie zaken op het programma.

In januari introduceren we een nieuwe nieuwsbrief. Hierin vertelt onze directeur Crystal Ziel over Inclusief Leiderschap. Deze nieuwsbrief is speciaal voor leidinggevenden, strategen en HR-professionals. Twijfel je of de nieuwsbrief iets voor jou is? Geen probleem, want de eerste editie sturen we ook naar alle huidige abonnees en wel op 16 januari 2024.

Flexpool

We zijn er al mee begonnen: het uitbreiden van onze flexpool. Hier gaan we in het nieuwe jaar zeker mee door, want er is genoeg te doen. We zijn op zoek naar ervaren adviseurs met kennis op het gebied van D&I, Wet Banenafspraak en/of SROI. Daarnaast staan we open voor trainers en junior trainers met ervaring met dezelfde kennisgebieden. Het is straks mogelijk om je voor onze flexpool in te schrijven. Tot die tijd meld je je aan via info@natuurlijkinclusief.nl.

Met een aantal trainers uit de pool gaan we aan de slag met onze D&I Versneller. Dit programma is gebaseerd op onze methode Natuurlijk Inclusief®. Binnen twee dagdelen ligt er een complete basis voor D&I binnen een organisatie. Daarom organiseren we voor een selecte groep trainers in maart of april een train-de-trainer. We streven ernaar vaste trainersduo’s te vormen zodat je goed op elkaar ingespeeld raakt.

Digitaal magazine

In februari brengen we ons digitale magazine ‘Het gaat over jou!’ uit met dit keer het thema Wet Banenafspraak. Het hele magazine staat in het teken van de Werkconferentie die we afgelopen 3 oktober organiseerden. Naast een terugblik op de inspirerende sessie delen we de uitkomsten van de twee werksessies.

Je kunt uitkijken naar een Routekaart voor Poortwachter bij Vangnetters, een checklist en werkinstructie voor hoe bij gemeenten om te gaan met de uitvoering van de Wet Poortwachter bij deze groep en een format voor het organiseren van een drie-gesprek met UWV, gemeenten en kandidaat. Verder vind je interessant kennisdocumenten, contactgegevens van belangrijke partners en aanbevelingen van onze partners. Je meld je voor het magazine aan via gijz@natuurlijkinclusief.nl.

Wet Banenafspraak

We wisten het al langer en de werkconferentie bevestigde dit: er is nog een hoop te doen op het gebied van de Wet Banenafspraak. Daarom werken we aan diverse online en offline sessies op dit thema, onder andere een stevig programma over de mogelijkheden binnen de AVG. Er kan veel meer dan men denkt en aan het eind van dit programma heb je als beleidsmaker of uitvoerder van de Wet Banenafspraak een AVG-compliant handelingskader in handen. In het nieuwe jaar delen we meer over de aankomende sessies en programma’s.

D&I Versneller

De D&I Versneller is ons meest populaire programma. Komend jaar vullen we deze aan met een e-learning. Enerzijds omdat het een best intensief programma is. Deelnemers aan de incompany D&I Versneller vinden hier alle informatie nog eens bij elkaar, extra oefeningen en de mogelijkheid in (live) sessies vragen te stellen.

Daarnaast hebben we ook gezien dat er professionals zijn die graag binnen hun organisatie met D&I aan de slag willen, maar hier nog alleen in staan. Voor hen is de e-learning los te volgen. Zij ontvangen concrete handvatten om het thema binnen hun organisatie bespreekbaar te maken, steun van andere professionals, een schat aan informatie en tools en de mogelijkheid tot 1-op-1 coaching sessies. Beide doelgroepen zijn bij deelname automatisch member van de D&I Business Community. We lanceren de e-learning op 1 maart 2024. Je kunt je hier nu al voor inschrijven via info@natuurlijkinclusief.nl.

D&I Business Community

In maart lanceren we ook de D&I Business Community. Je hoeft niet aan één van onze programma’s deel te nemen om member te worden; iedere professional die te maken heeft met D&I (of dat wil gaan doen) is van harte welkom. Voor slechts € 105,- per jaar ben je member. Naast de verbinding die je aangaat met andere professionals, heb je toegang tot veel tools en ben elke maand uitgenodigd voor een meet-up. Tijdens de meet-ups komt elke maand een relevant thema aan bod, ontmoet je inspirerende sprekers en is er ruimte om casuïstiek in te brengen. Via de gezamenlijke app heb je het hele jaar beschikking tot een netwerk die je ondersteunt in jouw inclusieve stappen.

Hulp nodig bij D&I, SROI en de Wet Banenafspraak?

Steeds vaker krijgen we de vraag om (tijdelijke) inzet van een adviseur op het gebied van D&I, SROI en de Wet Banenafspraak. Overheden, bedrijven, maatschappelijke -en zorgorganisaties kunnen hiervoor bij Natuurlijk Inclusief® terecht. Of het gaat een korte opdracht zoals een onderzoek, iets langere opdracht van een paar maanden of een behoefte aan ondersteuning van een aantal jaar, onze ervaren en deskundige adviseurs zijn flexibel in te zetten. Vraag een vrijblijvend kennismakingsgesprek aan met Crystal Ziel om de mogelijkheden te verkennen: crystal@natuurlijkinclusief.nl.

Doe je mee??

We zijn ambitieus, dat weten we, maar we gaan niet zomaar naar een Natuurlijk Inclusief® Nederland. Die inclusieve samenleving en -arbeidsmarkt is iets van ons allemaal; het gaat over jou! Hoe is ook helemaal aan jou. We nodigen je uit je bij ons aan te sluiten in onze inclusieve missie. Want ook jij bent in 2024 van onschatbare waarde. We hopen je dan ook snel te zien en te spreken, misschien wel als member van de D&I Business Community of als Natuurlijk Inclusief® ambassadeur. Hoe dan ook, dit wordt een prachtig, inclusief jaar en wij kijken ernaar uit jou te ontmoeten.