• Winkelwagen Winkelwagen
    0Winkelwagen
Natuurlijk inclusief
  • Home
  • Over ons
    • Nieuws
    • Missie en visie
    • Digitale nieuwsbrieven & digitaal magazine
    • Ga ik je zien?!
      • De Campagne
      • Opleidingen en workshops
      • Impact keten reactie
      • Inclusief Ondernemerscafé Woerden
      • Alles Begint Met Een Klik
      • Toolkit GIJZ
    • Global goals
    • Testimonials
    • Contact
  • Diversiteit en Inclusie (D&I)
    • Diversiteit en Inclusie
    • Onze methode
    • Aanbod D&I
    • Effectief inclusief beleid
    • Focus op D&I
    • Lokale impact hub
    • Factsheet: Registratie van persoonsgegevens
    • Factsheet: Verplichte toegankelijkheid websites 2025
  • SROI
    • SROI
    • Voor bedrijven
    • Voor overheden
  • Banenafspraak
    • Wet Banenafspraak
      • Kennisdocument Wet Banenafspraak
      • De Wet Banenafspraak en privacy
    • Werkconferentie
      • Digitaal magazine Werkconferentie Wet Banenafspraak
      • Terugblik Werkconferentie Wet Banenafspraak
      • Uitkomst werksessie Wet Poortwachter
      • Uitkomst werksessie 3-gesprek
      • Muzikale omlijsting
      • Het idee achter de Werkconferentie
    • Kennissessies
  • Programma’s & trainingen
    • D&I Business Community, Strippenkaart, E-learning en online sessies
  • Vacatures
  • Menu Menu

Dankbaarheid

Vanaf 2011 ben ik actief binnen de armoedebestrijding. Op verschillende manieren heb ik hier de afgelopen jaren vorm aan gegeven: ik voer gesprekken op lokaal, regionaal en landelijk niveau over de aanpak van armoede en adviseer en train op dit thema. In de begintijd zamelde ik ook kleding en baby benodigdheden in om deze weg te kunnen geven. En op wijkniveau ondersteunden mijn collega vrijwilligers en ik mensen bij het vinden van de juiste route of instantie. Vanuit de stichting waar ik voorzitter was, werkten we allemaal als vrijwilliger en dat deden we met hart en ziel. Dat zag en zie ik veel binnen de armoedebestrijding: vrijwilligers(organisaties) die zich met passie inzetten voor de medemens met de kleine beurs.

Dankbaar werk

“Dankbaar werk”, werd vaak gezegd en dat ervaarde ik ook zo. Ik was dankbaar op deze wijze van betekenis te kunnen zijn. Later ontdekte ik dat deze uitspraak door velen anders werd bedoeld. De mensen, de minima, waren óns dankbaar en dat gaf zo’n goed gevoel. Een goed gevoel omdat we wisten dat wat we deden een verschil maakte. Klein verschil in interpretatie misschien, maar met een grote impact. Ikzelf had er ook een handje van.

Proefdraaien

Een gezin, bestaande uit een alleenstaande moeder met twee jonge kinderen, werd al langere tijd door de stichting ondersteund. Af en toe kregen de kinderen nieuwe kleding, speelgoed en boekjes om te oefenen met de Nederlandse taal. Ik was zelf degene die bij dat gezin over de vloer kwam. Op een gegeven moment kwam ik via een connectie in contact met een hotel op een bijzondere plek. Zij overwogen weekendjes weg beschikbaar te stellen aan gezinnen met een kleine beurs. Ze vroegen mij en mijn gezin (toen ook zelf nog minima) een weekend kennis te maken en proef te draaien. We mochten een ander gezin dat in armoede leefde meenemen. Ik koos dit gezin.

Warme ervaring

Het hotel stond in een dorp en het hele weekend was het dorp betrokken bij de meest inventieve activiteiten. We kregen lekker eten in het hotel en bij de lokale snackbar. De kinderen mochten vrij spelen op het terrein en er werd fantastisch voor ons gezorgd. Mijn man en ik met ons zoontje van vier waren nog nooit samen op vakantie geweest. Het was een warme ervaring waar we erg dankbaar voor waren. Ik zag hier zeker een basis voor een mooie samenwerking met de stichting, want dit gunde ik iedereen.

Mooi meegenomen

Onze medegasten waren iets minder te spreken over het verblijf en bij vertrek bleek dat ze veel zaken hadden meegenomen waarvan dat niet de bedoeling was. Toen zij op de laatste dag vervroegd wilden vertrekken, gaf mevrouw aan niet voldoende reisgeld te hebben ontvangen. Mijn man en ik hebben de reis toen voor haar betaald. Eenmaal terug probeerde ik contact met de vrouw op te nemen om het weekend te evalueren. Het hotel was namelijk niet echt te spreken over hoe zij de boel hadden achtergelaten en wat ze hadden meegenomen. De samenwerking ging niet door en daar was ik best ontstemd over.

Dankbaar

Ik vond het een vervelende ervaring, maar dacht wel bij mijzelf: “Dit zijn de uitzonderingen. De meeste mensen doen niet zo en zijn blij met en dankbaar voor de hulp die ze krijgen”. Nu realiseer ik mij dat dit een behoorlijk arrogante houding van mij was. Dankbaar? Waarom moest zij dankbaar zijn? Die vrouw leefde in een afhankelijkheidspositie. De betrokkenheid die ik naar haar toe voelde, was niet wederzijds. Als zij niet in een afhankelijkheidspositie had gezeten, hadden wij elkaar waarschijnlijk nooit ontmoet. Een moeder die zelf niet in staat was haar kinderen van voldoende kleding, boekjes en speelgoed te voorzien. Dat moet een verschrikkelijk gevoel geweest zijn. De hulp die zij kreeg was ook nog eens ‘in her face’. De kinderen zagen de ‘reddende engel’ steeds binnenkomen met spullen. En zelfs wanneer ze eindelijke een keer op vakantie kon, was ik erbij om haar eraan te herinneren dat ze dit niet zonder mij kon.

Voor wie geldt de norm

Mevrouw had zich niet netjes gedragen. Maar hoeveel mensen misdragen zich niet in hotels zonder dat een vreemde ze hier voor op de vingers tikt. Dat gebeurt toch alleen als je in een afhankelijkheidspositie zit dat je je precies volgens de norm moet gedragen? En misschien zelf een beetje beter.

Inclusie

Dit gaat wat mij betreft ook over inclusie. Dat onze medemens het toevallig slechter heeft dan wij, maakt hem niet minder. Dat iemand afhankelijk is van ons (of een uitkering), maakt ons niet beter. Ons zo wel te gedragen, werkt excluderend. Mensen voelen heel goed aan dat ze er niet bij horen. Maar laten we niet vergeten dat het ons allemaal kan overkomen: armoede, schulden, ziek worden of een ongeluk krijgen, een scheiding, een ontslag… Er zijn zoveel onvoorziene omstandigheden waardoor mensen buiten de samenleving of de arbeidsmarkt komen te staan. Dat is jammer! We moeten er niet aan denken, maar als het óns overkomt, willen we ook graag onderdeel van de samenleving blijven. Willen we ook gezien worden voor wie we zijn in plaats van voor de omstandigheden waar we in verkeren. Door elkaar te blijven zien, écht zien, dragen we samen bij aan een inclusieve samenleving.

Gelijkwaardigheid

Wat had ik anders kunnen doen in de beschreven situatie? Ik had meer kunnen werken vanuit gelijkwaardigheid. Het weekendje was voor mij immers net zo’n kans als dat het voor die mevrouw was. Ik leefde ook in armoede en had dus beter kunnen weten. Ik had haar mogen zien als mens, als vrouw, als moeder in plaats van als ‘deelnemer’.

Ga ik je zien?!

Naast voor armoede zet ik mij ook al jaren in voor het thema inclusie. Mijn collega’s en ik maken ons, vanuit ICQ-Talent Profs, elke dag hard voor de inclusieve arbeidsmarkt. Ook hier gaat het om het zien van mensen. Want zonder mensen te zien, wordt het wel heel moeilijk om kansen te creëren en te grijpen. Vanuit ICQ-Talent Profs spreken wij van ongekende talenten. Regelmatig vraag ik werkgevers hun ogen voor deze talenten te openen. Dat doe ik zonder opgeheven vingertje, ik heb mijn lesje wel geleerd. De uitnodiging om de mens te zien geldt net zo goed voor mij. Dat is ook het mooie: sámen geven we vorm aan de inclusieve arbeidsmarkt. Vanuit gelijkwaardigheid. En dat inzicht en die ervaring…daar ben ik heel dankbaar voor.

Inhoud

Diversiteit

Vragen of meer weten?

Neem contact met ons op

Navigatie

  • Home
  • Nieuws
  • Privacy Statement Natuurlijk Inclusief®
  • Algemene Voorwaarden

Natuurlijk Inclusief®

  • Deventerstraat 28

    7311LW Apeldoorn

  • KVK 74527398

Contact

  • info@natuurlijkinclusief.nl
  • 055-3031462
  • LinkedIn
  • Instagram
  • Facebook Facebook
    Facebook
  • Link naar LinkedIn
  • Link naar Instagram
  • Link naar Youtube
  • Home
  • Nieuws
  • Privacy Statement Natuurlijk Inclusief®
  • Algemene Voorwaarden
Link naar: Al dat glimt en straalt Link naar: Al dat glimt en straalt Al dat glimt en straalt Link naar: De kleine lettertjes Link naar: De kleine lettertjes De kleine lettertjes
Scroll naar bovenzijde Scroll naar bovenzijde Scroll naar bovenzijde

🍪 Cookies voor een inclusieve ervaring! We gebruiken cookies om onze website toegankelijk en gebruiksvriendelijk te houden. Door verder te gaan, ga je hiermee akkoord.

OKMeer informatie

Cookie en privacy instellingen



Hoe wij cookies gebruiken

We kunnen vragen om cookies op uw apparaat te plaatsen. We gebruiken cookies om ons te laten weten wanneer u onze websites bezoekt, hoe u met ons omgaat, om uw gebruikerservaring te verrijken en om uw relatie met onze website aan te passen.

Klik op de verschillende rubrieken voor meer informatie. U kunt ook enkele van uw voorkeuren wijzigen. Houd er rekening mee dat het blokkeren van sommige soorten cookies van invloed kan zijn op uw ervaring op onze websites en de services die we kunnen bieden.

Essentiële Website Cookies

Deze cookies zijn strikt noodzakelijk om u diensten aan te bieden die beschikbaar zijn via onze website en om sommige functies ervan te gebruiken.

Omdat deze cookies strikt noodzakelijk zijn om de website te leveren, heeft het weigeren ervan invloed op het functioneren van onze site. U kunt cookies altijd blokkeren of verwijderen door uw browserinstellingen te wijzigen en alle cookies op deze website geforceerd te blokkeren. Maar dit zal u altijd vragen om cookies te accepteren/weigeren wanneer u onze site opnieuw bezoekt.

We respecteren volledig als u cookies wilt weigeren, maar om te voorkomen dat we u telkens opnieuw vragen vriendelijk toe te staan om een cookie daarvoor op te slaan. U bent altijd vrij om u af te melden of voor andere cookies om een betere ervaring te krijgen. Als u cookies weigert, zullen we alle ingestelde cookies in ons domein verwijderen.

We bieden u een lijst met opgeslagen cookies op uw computer in ons domein, zodat u kunt controleren wat we hebben opgeslagen. Om veiligheidsredenen kunnen we geen cookies van andere domeinen tonen of wijzigen. U kunt deze controleren in de beveiligingsinstellingen van uw browser.

Google Analytics Cookies

Deze cookies verzamelen informatie die in geaggregeerde vorm wordt gebruikt om ons te helpen begrijpen hoe onze website wordt gebruikt of hoe effectief onze marketingcampagnes zijn, of om ons te helpen onze website en applicatie voor u aan te passen om uw ervaring te verbeteren.

Als u niet wilt dat wij uw bezoek aan onze site volgen, kunt u dit in uw browser hier uitschakelen:

Overige externe diensten

We gebruiken ook verschillende externe services zoals Google Webfonts, Google Maps en externe videoproviders. Aangezien deze providers persoonlijke gegevens zoals uw IP-adres kunnen verzamelen, kunt u ze hier blokkeren. Houd er rekening mee dat dit de functionaliteit en het uiterlijk van onze site aanzienlijk kan verminderen. Wijzigingen zijn pas effectief zodra u de pagina herlaadt

Google Webfont Instellingen:

Google Maps Instellingen:

Google reCaptcha instellingen:

Vimeo en Youtube video's insluiten:

Andere cookies

De volgende cookies zijn ook nodig - U kunt kiezen of u ze wilt toestaan:

Privacybeleid

U kunt meer lezen over onze cookies en privacy-instellingen op onze Privacybeleid-pagina.

Privacy Statement Natuurlijk Inclusief®
Accept settingsHide notification only

Schrijf je in voor onze digitale nieuwsbrief!

Je ontvangt maandelijks tips, nieuws en inspiratie over inclusie op de werkvloer en impactvol ondernemen. Waardevol voor zowel professionals als organisaties!

Meld je hier aan!